河北高速公路集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“河北高速集團(tuán)”）前身為河北省高速公路管理局，2019年6月，經(jīng)省委省政府批準(zhǔn)，改制為國(guó)有獨(dú)資公司、省屬重點(diǎn)骨干企業(yè)。作為承擔(dān)重大專項(xiàng)任務(wù)的商業(yè)類國(guó)有企業(yè)，河北高速集團(tuán)主要運(yùn)營(yíng)由原省高管局管理的高速公路項(xiàng)目，實(shí)施政府收費(fèi)高速項(xiàng)目、經(jīng)營(yíng)性高速項(xiàng)目的投資、建設(shè)、管理和運(yùn)營(yíng)，拓展金融投資、工程建設(shè)、服務(wù)經(jīng)營(yíng)、生態(tài)建設(shè)、智能交通、現(xiàn)代物流等業(yè)務(wù)，資產(chǎn)優(yōu)質(zhì)，實(shí)力雄厚，發(fā)展空間廣闊。河北高速集團(tuán)所屬二級(jí)分公司18家、子公司13家，員工2萬多人，總資產(chǎn)近3000億元。綜合實(shí)力列河北省國(guó)有企業(yè)“第一方陣”。

放眼新時(shí)代，起航新征程。河北高速集團(tuán)將堅(jiān)持“創(chuàng)新發(fā)展，以人為本”，踐行“承載夢(mèng)想 一路同行”文化理念，立足河北，面向全國(guó)，按照“以路為基、多元發(fā)展，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、產(chǎn)融協(xié)同”總體思路，大力實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，做強(qiáng)做大交通主業(yè)，做優(yōu)做實(shí)多元輔業(yè)，構(gòu)建“1+N”戰(zhàn)略發(fā)展格局，奮力打造國(guó)內(nèi)一流、行業(yè)領(lǐng)先的骨干核心企業(yè)。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，面向全國(guó)高校公開招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，歡迎各位菁英學(xué)子加入河北高速集團(tuán)，大展宏圖。具體招聘信息如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

（一）河北高速集團(tuán)總部管培生12名，招聘投資管理、股權(quán)投資與資本運(yùn)營(yíng)管理、工程審計(jì)等相關(guān)專業(yè)人才。招聘的管培生在總部工作1年后到所屬單位鍛煉1年，管培生通過輪崗了解集團(tuán)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、熟悉崗位工作，考核合格后，在集團(tuán)公司總部定崗。招聘崗位、招聘人數(shù)及相關(guān)要求詳見《河北高速集團(tuán)總部2023年管培生需求信息表》（附件1）。

（二）河北高速集團(tuán)綜合性創(chuàng)新科研機(jī)構(gòu)研發(fā)骨干5名，招聘數(shù)字化、智能交通、自動(dòng)化機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)高層次人才；河北高速集團(tuán)所屬燕趙驛行集團(tuán)、生態(tài)建設(shè)公司等10家子公司招聘36名，包括金融學(xué)、人工智能、橋梁與隧道工程等相關(guān)專業(yè)人才。具體招聘單位、崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見《河北高速集團(tuán)綜合性創(chuàng)新科研機(jī)構(gòu)及集團(tuán)公司所屬子公司2023年高校畢業(yè)生需求信息表》（附件2）

（三）河北高速集團(tuán)所屬承德、廊坊等18家分公司招聘64名，包括公路與橋梁、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、電子與通信工程等相關(guān)專業(yè)人才。具體招聘單位、崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見《河北高速集團(tuán)所屬分公司2023年高校畢業(yè)生需求信息表》（附件3）。

二、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為2023年取得學(xué)歷學(xué)位的全國(guó)普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招高校應(yīng)屆畢業(yè)生。須具備以下基本條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正。

（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針，思想政治素質(zhì)好，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。

（三）具有招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、專業(yè)和技能等條件。

（四）身體健康，無色弱、色盲，無傳染疾病，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，體檢按《國(guó)家公務(wù)員錄取體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》掌握和執(zhí)行。

（五）認(rèn)同并自覺遵守河北高速集團(tuán)企業(yè)文化和核心人才理念，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和較高的創(chuàng)業(yè)熱誠(chéng)。

（六）法律、法規(guī)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

需要特別說明的是：高速公路行業(yè)點(diǎn)多線長(zhǎng)且分布全省各地，集團(tuán)總部及各子（分）公司均具有經(jīng)常性外地出差、參加項(xiàng)目值守等工作特殊需要，要求報(bào)考人員能夠服從河北高速集團(tuán)對(duì)崗位的安排和調(diào)整，能夠到艱苦地區(qū)或者創(chuàng)業(yè)一線崗位工作。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告

公告時(shí)間：2022年12月1日-25日。公告在河北高速集團(tuán)官網(wǎng)、官微及集團(tuán)所屬單位官網(wǎng)發(fā)布，并在河北人才網(wǎng)及其合作網(wǎng)絡(luò)、高校等平臺(tái)進(jìn)行社會(huì)發(fā)布。

（二）網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

報(bào)名及資格初審時(shí)間：2022年12月1日9時(shí)至12月25日17時(shí)，逾期不再受理。

1.應(yīng)聘人員須于報(bào)名期間登陸www.zymou.com進(jìn)行報(bào)名，按照?qǐng)?bào)名要求進(jìn)行注冊(cè)、選擇應(yīng)聘崗位、填寫信息并上傳相關(guān)資料。

2.上傳資料包括但不限于：本人簡(jiǎn)歷,近期免冠電子證件照，有效期內(nèi)2代身份證正反兩面掃描件，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍（學(xué)歷）在線驗(yàn)證報(bào)告》（國(guó)<境>外留學(xué)人員需上傳錄取通知等相關(guān)證明材料），主要專業(yè)課程及成績(jī)，獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)及科研成果證書，相關(guān)資質(zhì)證書以及其它需要上傳的證明材料等。

3.報(bào)名時(shí)應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀《誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書》（附件4），下載《誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書》并簽名,連同其他上傳資料（按上述順序）全部掃描形成一個(gè)文件（PDF格式）后上傳至報(bào)名系統(tǒng)，所上傳的資料應(yīng)信息清晰、辨識(shí)度高。仔細(xì)閱讀《考生防疫須知及個(gè)人健康信息承諾書》（附件5），按要求做好防疫相關(guān)工作。

4.應(yīng)聘人員只能選擇河北高速集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)一個(gè)單位的一個(gè)崗位報(bào)名，請(qǐng)慎重選擇。

5.應(yīng)聘人員所填報(bào)、提交的所有信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，不符合應(yīng)聘條件的請(qǐng)勿報(bào)名。

6.對(duì)報(bào)名者進(jìn)行網(wǎng)上資格初審和簡(jiǎn)歷篩選，篩選通過的方可參加筆試。

資格初審包括但不限于：對(duì)報(bào)名者畢業(yè)院校及所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位以及上傳的主要專業(yè)課程及成績(jī)、獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)、科研成果、資質(zhì)證書、社團(tuán)任職經(jīng)歷等信息資料進(jìn)行審查核驗(yàn)。經(jīng)審核篩選，對(duì)各方面條件優(yōu)秀的報(bào)名者予以通過；對(duì)未按要求上傳材料，提交信息不完整、不真實(shí)，不符合招聘崗位學(xué)歷和專業(yè)要求以及不符合回避要求的不予通過。

7.應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站www.zymou.com查詢筆試準(zhǔn)考證，按時(shí)參加筆試。

（三）筆試

筆試時(shí)間初步定于12月29日晚19:30-21:30舉行。筆試為在線筆試形式，筆試的具體安排和要求請(qǐng)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

1.按崗位、專業(yè)（類別）設(shè)3套試卷（綜合管理類、財(cái)務(wù)管理類、工程技術(shù)類考試），滿分100分，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)，職業(yè)綜合能力，應(yīng)用專業(yè)知識(shí)分析、解決實(shí)際問題的能力。

2.筆試開考比例為3:1，達(dá)不到開考比例的則該崗位招聘計(jì)劃核減或取消。招聘需求為全日制博士研究生學(xué)歷的不設(shè)置筆試開考比例。各崗位筆試成績(jī)從高分到低分順序排列，一般按進(jìn)入面試人數(shù)與擬錄用人數(shù)5:1的比例確定進(jìn)入面試人選；比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列者均進(jìn)入面試。

3.筆試成績(jī)請(qǐng)至www.zymou.com查詢。

（四）面試

面試初步定于2023年1月初進(jìn)行。面試形式、時(shí)間、地點(diǎn)及具體安排等事宜將于面試前以手機(jī)短信的形式通知進(jìn)入面試人選，并請(qǐng)至www.zymou.com查詢面試準(zhǔn)考證。

1.面試重點(diǎn)考察考生個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、隨機(jī)應(yīng)變能力以及熟練運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)解決實(shí)際問題的能力。

2.如有考生在面試前放棄參加則不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

3.面試成績(jī)請(qǐng)至www.zymou.com查詢。

（五）擬錄用人選確定

根據(jù)考生面試成績(jī)得分和排名，確定擬錄用人選。

（六）考察

對(duì)確定的擬錄用人選進(jìn)行考察，考察內(nèi)容包括但不限于身份信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、個(gè)人品行和誠(chéng)信度、家庭情況、獎(jiǎng)懲情況、違紀(jì)違法犯罪記錄、是否存在回避情況等。

（七）體檢

體檢安排以手機(jī)短信或電話形式通知進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.體檢不符合崗位要求者不進(jìn)入此后招錄環(huán)節(jié)。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有疑議的，可以按照規(guī)定提出復(fù)檢。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（八）公示

擬錄用人員將在河北高速公路集團(tuán)官網(wǎng)公開發(fā)布，公示7個(gè)工作日。

（九）錄用方式及薪酬待遇

本次招聘錄用人員，簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期。薪酬待遇按具體錄用單位薪酬管理辦法核定，按照國(guó)家規(guī)定繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)，發(fā)放福利待遇。

四、注意事項(xiàng)

（一）資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格和錄用資格，并由個(gè)人承擔(dān)一切責(zé)任：

1.提供的應(yīng)聘資料存在弄虛作假行為的。

2.筆試、面試過程中存在作弊行為的。

3.經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考資格條件、不符合崗位要求、不符合回避要求的。

4.擬錄用人員報(bào)到時(shí)無法提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證的。

5.在招聘過程中存在其它影響招聘工作行為的。

（二）本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定任何輔導(dǎo)資料，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

（三）咨詢電話：0311-66726392,報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：0311-86857678;咨詢時(shí)間：工作日8時(shí)30分至12時(shí)，13時(shí)30分至17時(shí)30分。

（四）河北高速公路集團(tuán)有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

河北高速公路集團(tuán)有限公司

2022年12月1日

附件1：河北高速集團(tuán)總部2023年管培生需求信息表.xlsx 

 附件2：河北高速集團(tuán)綜合性創(chuàng)新科研機(jī)構(gòu)及集團(tuán)公司所屬子公司2023年高校畢業(yè)生需求信息表.xlsx 

 附件3：河北高速集團(tuán)所屬分公司2023年高校畢業(yè)生需求信息表.xlsx 

 附件4：誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書.doc 

 附件5：考生防疫須知及個(gè)人健康信息承諾書